贯彻落实“八项规定” 自查自纠 永葆本色

根据集团党委、纪委的相关文件要求和工作计划安排，天誉公司党支部认真学习文件精神、坚决贯彻落实集团党委的指示要求，近三年来，公司党支部一班人严格贯彻落实八项规定，定期开展自查自纠，不断加强自身建设，党支部战斗堡垒作用不断加强，支部建设迈上新的台阶。

一、大势大抓，持续推进

党中央八项规定出台以来，公司党支部高度重视，将落实规定当成支部建设的头等大事，持续抓实做好。公司专门成立了由书记刘友全、副书记秦宪明任组长，纪委委员李增宽任副组长，各部门负责人参加的领导小组,做到长期抓、抓长效。

（一）领导带头学习、带头实践，带头转变作风。党支部每年都将中央八项规定和习近平总书记关于转作风的一系列指示精神列入年度党课内容持续学习，三年来共上6次此项内容的党课。支部班子成员和部门领导带头践行转变作风，密切党群关系，书记和副书记带头深入调研，摸清群众思想脉搏，倾听民声、反映民意，每年都会根据调研情况撰写高质量的调研报告。

（二）加强宣传力度、全员参与，营造良好风气。公司利用内网、橱窗、展板等载体，采取请进来讲、走出去学等形式，不断加强对八项规定的学习力度，提高公司员工的思想认识，引导大家遵守八项规定的自觉性，营造出遵守规定从我做起、从现在做起的良好风气。

二、联系实际，抓好落实

公司结合工作实际，制定出了多项规章制度，强化群众监督，将规定引向深入，落到实处。

（一）深入基层一线，拉近感情距离。近年来，公司每年都开展“密切联系群众，转变工作作风”主题活动，号召公司领导走出会议室深入办公室、走出活动场深入检测场，进一步发扬密切联系群众的优良作风；在公司上下广泛持续开展“增强三个意识做到四个主动”活动，即增强政治意识、责任意识、主人意识和做到主动思考谋划、主动沟通协调、主动请示汇报、主动检查落实。通过一系列活动开展，融洽了党群关系，提高了办事效率。

（二）倾听民声民意，办好实事难事。党支部将解决实事难事作为转变作风的具体体现，每年年初通过职工现场会、问卷调查等形式，倾听员工的呼声与意见，积极为员工排忧解难。2016年初，积极协调车辆租赁公司，解决员工上班路途远的难题；2017年解决员工中午外出就餐不卫生、时间消耗长的工就餐难问题；在保障员工每年一次体检的同时，连续三年协调地方医疗机构一年两次到公司进行义诊。

（三）转变文风会风，厉行节俭节约。公司坚持转变文风会风，厉行节俭节约。从严控制会议规格、规模和时间，简化办会，严肃会议纪律、提高会议效率，会场不摆花篮不摆水果；减少发文数量、控制发文规格、严格发文程序、推进无纸化网上办公；切实改进话风，坚持讲大众话、真话，不讲套话、空话；减少会议讲话，限定讲话发言时间，提倡即席讲话。三年来，共减掉会议8次，以实际行动贯彻落实八项规定。

三、压实责任，强化督查

公司党支部坚持将廉政建设作为落实八项规定的出发点和落脚点。

一是公司领导作表率。以春节、中秋两大传统节日为切入点，公司党支部向全体员工发出廉洁倡议书，自觉遵守党中央八项规定，以身作则，敢于叫得响“廉洁自律看我的”的口号。带头杜绝收受礼品、礼金等财物；带头杜绝违反规定使用公款购买礼物、旅游、消费；带头杜绝打着“公务接待”、“商务活动”、“外事活动”等旗号，领取、发放、赠送礼金卡或购物券；带头杜绝公车私用、“私车公养”，或向服务对象私借车辆使用；带头杜绝违规出入私人会所，组织、参加隐秘聚会。

二是压实责任，层层负责。支委会研究由纪委委员具体负责，通过组织专项检、突击察、随机查等方式，统筹公司重要时节的廉洁情况汇总、处理，做到专人专管。为了充分调动发挥群众和舆论监督作用，公司在内部网站设置举报邮箱、在办公区设置举报信箱，公布联系人的电话和微信号，畅通监督举报渠道，便于监督。对群众举报和监督检查中发现的问题，迅速组织核查处置应对，党支部将视情节的严重给予处理，将相关情况报集团纪检，并取消该同志和所属部门领导的年终相关奖励。

三是按章办事，形成长效。为了避免合同纠纷，公司与郎庭法律事务所合作，对公司所有签订的合同进行把关、审核；对物品采购、实验室建设等超出集团规定的大项开支，公司委托招投标公司进行招投标，杜绝暗箱操作、人情投标，做到了公开、透明、规范；主动组织相关人员，定期对公司的财务、票据进行审查，有效地规范了财务经费的使用和管理。
    虽然支部在抓八项规定的落实上持续用力，取得了良好效果，但客观总结，公司仍存在以下几个方面的问题：一是少数党员工作作风不扎实，缺少敢于争先的进取精神，工作缺少主观能动性和用心主动性。职责意识不强，工作不讲计划，方式方法欠缺，自我要求不够严格。不讲效率，拖三拉四，有懒惰思想。二是少数党员模范带头作用弱化，大局意识淡薄、工作用心性不强，缺乏上进心，工作中强调客观多、主观少，党员的先锋模范作用发挥不够。三是极个别党员基层工作不够深入，宗旨观念淡薄，缺乏较强的事业心和职责感，不能及时群众宣传党的方针、政策不够，群众观念没有真正树起来。

公司将依此次八项规定汇报为契机，制定整改措施、加大整改力度。一是加强对八项规定精神实质的学习和领会。实行个人学习和群众学习相结合的学习制度，要求充分认识到“八项规定”的精神要旨，在工作中严格按照八项规定的要求，从自身做起，从实际工作做起，身体力行，在改善工作作风、密切联系群众等方面狠下功夫，求真务实，真抓实干。二是健全完善规章制度，进一步党员履职尽责工作行为。结合张家湾镇党委党员积分管理台帐，对党员进行量化考评，健全完善相关管理制度，促进党员的先锋模范作用的发挥。三是加强作风建设，深入开展党风廉政教育。在公司管理层认真开展“转作风，抓落实，密切联系群众”活动，对党员加强日常监督，将日常检查与季度考核  一并纳入绩效考核予以奖惩。四是持续解难题办好事，公司领导带头深入基层，带头密切联系群众，带头解决实际问题。将年初列的为员工办实事的清单挂账消号，以自我坚决贯彻执行八项规定的实际行动在群众中树立标杆、影响并带动群众，真正做到以优良的党风凝聚力量。五是认真落实支部班子民主生活会、民主评议、述职述廉等制度，严格执行领导干部廉洁从政各项规定和“八项规定”，开展经常性督促检查，及时发现和纠正问题，堵塞漏洞，不断提升惩治预防腐败的潜力。

                                             北京天誉有限公司

                                              2018年10月11日